Wil jij direct bijdragen aan het klimaat en werken in een sterk groeiende organisatie waar ontwikkeling voorop staat? Dan ben je bij de Nederlandse Emissieautoriteit aan het juiste adres. De NEa is de onafhankelijke nationale autoriteit die zorgt voor de uitvoering van én toezicht op marktinstrumenten die bijdragen aan minder CO2-uitstoot. Zo werken wij met ruim 130 betrokken en deskundige collega’s hard aan een klimaatneutrale samenleving.
Je kunt bij de NEa in allerlei functies aan de slag; inspecteur, adviseur, jurist, medewerker voorlichting & registerbeheer en nog een heleboel andere interessante functies. In alles wat we doen zijn we onafhankelijk, rechtvaardig, open en duurzaam: de kernwaarden van de NEa.
Bij de NEa kom je te werken bij een daadkrachtige, kleine en informele organisatie. Hierdoor zijn de lijnen kort en kan er snel geschakeld worden. Dat biedt ruimte aan initiatief, ontwikkeling en innovatie. Jouw ideeën zijn welkom! En kunnen leiden tot snel resultaat. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.
We werken in opdracht van de ministeries van Economische Zaken en Klimaat (EZK) en Infrastructuur en Waterstaat (IenW). Als agentschap met een zelfstandig bestuursorgaan valt de NEa onder het ministerie van EZK. Regelmatig zitten wij aan tafel met de beleidsmakers om vanuit onze deskundigheid kennis te delen. We zijn een relatief kleine organisatie met in totaal ruim 100 gedreven medewerkers. In verband met nieuwe taken en wetgeving groeit de NEa hard.
Initiatieven worden gewaardeerd en je kunt snel impact maken. Heb jij een goed idee? Dan bieden wij een luisterend oor en ontdekken we graag samen hoe we dit in de praktijk kunnen brengen.
Wat bieden wij jou nog meer?
Je krijgt de vrijheid om het beste uit jezelf en jouw functie bij de NEa te halen. Wij zullen naar verwachting de komende jaren flink groeien als gevolg van nieuwe taken en aangescherpte klimaatdoelstellingen, zoals het ambitieuze Fit for 55 pakket van de Europese commissie. Dat alles maakt werken voor de NEa interessant, afwisselend en uitdagend!
Jaarlijks wordt de NEa tweedaagse georganiseerd voor alle NEa medewerkers. Je overnacht in een hotel op een prachtige locatie in Nederland. Er wordt een mooi programma aangeboden, afgewisseld met interessante workshops en presentaties. Er wordt ook aan teambuilding gedaan en we hebben met alle collega’s vooral veel (werk)plezier!
JongNEa is het netwerk van medewerkers t/m 35 jaar oud. Elke maand wordt er een activiteit georganiseerd, van een beachvolleybaltoernooi tot aan een bezoek aan de Tweede Kamer met een aansluitende borrel. JongNEa combineert inhoud met gezelligheid. Je betaalt hier geen contributie voor. Op dit moment bestaat JongNea uit meer dan 25 enthousiaste medewerkers.
Even sporten in je lunchpauze. Een overleg online bijwonen terwijl je collega’s op kantoor zijn omdat er een loodgieter langskomt. Bij ons kun je hybride werken als je functie dat toelaat. Hybride werken is alleen succesvol als we vanuit vertrouwen en in verbinding samenwerken. Jij maakt heldere afspraken met je leidinggevende en met je collega’s, bijvoorbeeld over bereikbaarheid en overleggen. Een mooi bijeffect is de impact die we hiermee maken: hybride werken is minder druk op snelwegen en OV en minder CO2-uitstoot.
voorzieningen voor een gezonde, arbo-conforme thuiswerkplek zoals een bureaustoel en een verstelbaar bureau;
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Wanneer je bent geselecteerd, nodigen wij je binnen twee weken na sluitingsdatum uit voor een sollicitatiegesprek. Alle gesprekken worden gevoerd op de Koningskade. De Nea bevindt zich op de 14de verdieping met een prachtig uitzicht over Den Haag!
We proberen je zo snel mogelijk uitsluitsel te geven. De eerste en tweede gespreksrondes worden zo kort mogelijk achter elkaar ingepland. We proberen je ook een zo goed mogelijk beeld te geven van je werkplek en je collega’s. Wij bieden je in sommige gevallen een rondleiding of een meeloopdag(deel) aan. Na het laatste gesprek bellen we je zo snel mogelijk terug.
Gefeliciteerd, je hebt een prachtige baan bij een fijne werkgever, met mogelijkheid om je verder te ontwikkelen. En wij hebben een betrokken en deskundige collega erbij gekregen!
Ben je het niet geworden? Wees niet getreurd, mis geen nieuwe vacatures en schrijf je in voor onze vacaturemailing. Wie weet verwelkomen we je binnenkort wel binnen het rijk!
Wil je meer weten over werken bij de NEa? Bekijk onze vakgebiedenpagina's en lees de verhalen van onze medewerkers of bekijk hier onze uiteenlopende vacatures.
